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團隊有效溝通課程

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       具一項研究表明,企業的管理者,實際上70%的時間用在溝通上;

而企業中70%的問題是由于溝通障礙引起的!日本管理學家在實踐中證

實;信息每經過一個層次傳遞,其失真率約為10%~15%;上級向他的

直接下屬所傳遞的信息平均只有20%-25%被正確理解,而下屬向他的

直接上級所反映的信息被正確理解的則不超過10%

       美國著名未來學家豪斯比特曾指出:“未來競爭是管理的競爭,競

爭的焦點在于每個社會組織內部成員之間及其外部組織的有效溝通上。”

有一個古老的哲學問題:“森林中一棵樹倒了下來,那兒不會有人聽

到,那么能說它發出聲響了嗎?”關于溝通,我們也可以問類似的問

題:如果你說話時沒人聽,那么能說你進行溝通了嗎?

 

 

1、完全有效的自我溝通;

2、性格分析;

3、團隊間的內部有效溝通;

4、溝通的技巧。


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